信息与商务管理学院人力资源管理系一直以来高度重视产教融合工作，始终把产教融合工作作为系部工作的重点之一，始终力争以产教融合工作促进教学教改、学生就业、科学研究等工作全面开展。为了进一步落实学校和学院对于产教融合工作提出的要求，为了在新的一年中使人力资源管理系的产教融合工作更上一个台阶，增强产教融合工作的广度和深度，2023年新学期开学伊始，学院主管产教融合工作的副院长、人力资源系主任陈鹏老师和学院产教融合办公室主任、人力资源管理系巩正阳老师走访了部分人力资源管理系产教融合合作企业。

陈鹏副院长和巩正阳老师首先来到成都瑞海人力资源服务有限公司洽谈开展合作的事宜。成都瑞海人力资源服务有限公司是一家立足都江堰市，服务该区域企业的综合性人力资源公司，我校与其合作有着地域上的巨大优势。在交流会议上，双方分别介绍了系部和企业的情况，并就未来可能达成合作的一些方向进行了深入的讨论，包括学生实习机会，学生团队与公司服务对接，新媒体运营，共同开展企业咨询服务等。双方商定今后以例会的形式定期展开沟通，争取早日将具体的合作内容进行。

上海外服（四川）人力资源服务有限公司一直是人力资源管理系的重点合作单位。该公司是国内最大的人力资源服务第三方公司之一，与人力资源管理系拥有多年的合作历史。在交流会议上，上海外服的有关领导首先对两位老师的到来表示了热烈的欢迎，双方回顾了多年来愉快的合作历程，总结了目前的产教融合工作开展现状。双方在会议上热烈讨论了下一步双方合作的工作方向，包括学生到企业实习，向毕业生同步招聘信息，学生参与短期服务项目，安排双方领导互访等，陈鹏老师代表学院邀请上海外服参加将在今年上半年举办的学院就业嘉年华活动，上海外服方面愉快的接受了邀请。

成都科锐人力资源服务有限公司是国内大型的以招聘业务为主的人力资源服务公司之一。在交流会议上，科锐公司的有关领导热烈欢迎两位老师来公司对接产教融合工作。她首先介绍了科锐公司近期的发展现状和业务拓展情况，阐述了在公司业务中双方可能进一步合作的机会点，主要包括招聘业务，订制班的开设，校园大使，学生联合培养，大数据信息共享等。接下来，双方就这些机会点进行了热烈的讨论，明确了许多共识。

陈鹏副院长和巩正阳老师还走访了美宜佳控股有限公司四川大区总部。美宜佳公司是目前国内最大的连锁便利店企业之一。目前全国的门店数已经超过三万家。该公司与人力资源管理系拥有着多年的合作历史，已有多名毕业生在美宜佳公司工作。在对接交流会上，美宜佳参会领导首先介绍了公司发展的一些最新情况，并表示非常愿意和学校、学院以及人力资源专业进行产教融合合作；陈鹏副院长就此次走访的目的，以及各界学生当前的状况进行了详细的介绍。接着，双方就参加近期的线上招聘活动，参加今年的管理学院就业嘉年华活动，以及公司进课堂进行联合教学活动等事宜进行了详细的沟通。双方明确将在未来逐步加深在各领域的合作，早日取得更多的可落地的成果。

一年之计在于春，此次走访产教融合合作企业，意味人力资源管理系教融合工作全面进入了2023年的工作规划与实施新阶段。意味着与合作单位的合作得到进一步的深化和提升。人力资源管理系将以此次走访为契机，把和企业达成的共识落地为具体的项目和工作，争取早日产出成果。同时，人力资源管理系也将在未来进一步扩大合作企业走访范围，努力将系部产教融合工作提升到一个更高的水平。